Na panel-diskusiji o institucionalnoj ravnopravnosti, koja je održana u Stolcu, Bosna i Hercegovina, Edim Šator, predsjednik Gradskog vijeća Stolac i predsjednik Socijaldemokratske partije Bosne i Hercegovine (SDP), istakao je ozbiljnu nerazmjernost u zapošljavanju Bošnjaka u gradskoj administraciji.
Šator je naglasio da ova nerazmjernost ne utiče samo na formalni nivo, već da direktno pogađa svakodnevni život građana. Prema njegovim riječima, važno je otvoreno razgovarati o ovim pitanjima i raditi na promjenama postojećeg stanja.
„Ravnopravnost ne bi trebala biti samo princip koji lijepo zvuči, nego stvarnost koju svaki čovjek može osjetiti u svom životu“, poručio je Šator tokom izlaganja.
Osvrćući se na političku situaciju u gradu, Šator je naveo da Hrvatska demokratska zajednica Bosne i Hercegovine (HDZ BiH) već više od 25 godina drži gotovo apsolutnu vlast u izvršnoj vlasti, a isti gradonačelnik je na čelu grada dugi niz godina.
U tom kontekstu, Šator je postavio pitanje političke odgovornosti, ističući da se stanje u gradskim institucijama ne može prebacivati na druge političke aktere. On je naglasio da, nakon četvrt stoljeća, Bošnjaci čine manje od 10 posto zaposlenih u gradskoj upravi i nemaju nijednu direktorsku poziciju u javnim preduzećima i ustanovama, niti predstavnike u upravnim i nadzornim odborima.
„Ako takvi obrasci, za razliku od pojedinačnih propusta, institucije biraju da održavaju, onda dolazi do sistemske diskriminacije“, zaključio je Šator, naglašavajući da ponavljanje istih rezultata pod istom vlašću više nije slučajnost, već obrazac isključivanja iz javnih institucija.
